解決方案

重新定位企業高度-運達風電品策劃

案例背書

運達風電委托我為企業做品牌形象升級,在策劃調查階段發現,企業的定位語模糊不清,直接導致的情況是企業高度和號召力受到影響。因此決定,通過對企業文化和企業歷史的梳理工作,對企業定位語進行修改,并策略性的做形象推廣。

行業背景

企業的行業高度的提升并不容易,運達風電設立了國家級的風電實驗室,據說這在國內也僅有兩家而已。每一次企業的大投入,才能換來行業高度的提升。風電企業在國內和國外都是新能源高科技領域,全世界從事風電制造的企業清晰可數,企業形象做的不僅要獲得客戶的認可,獲得同行的認可更是需要經驗和方法。

策劃內容

企業的行業地位,是需要同行業的人來認可的。而企業措辭導致企業行業高度的缺失,這就十分可惜了。撥亂反正,策略化的將企業導入到新的高度,是策劃的亮點。

1. 企業定位

通過梳理企業品牌定位新高度

2. 賣點梳理

視覺化賣點

3. 體系化

用新定位引領視覺化賣點,并體系化賣點

4. 策略化推廣

策略化推廣概念

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